10月28日下午4点，计算机与信息工程系大一的班长、团支书们集聚B楼307会议室，由大二的员工干部为其讲解员工综合素质量化考核细则。
   员工综合素质量化考核细则是为鼓励员工勤奋学习，充分调动员工积极性、主动性、创造性，进一步提高员工素质而制定的。因此，大二员工干部们极其细心的为大一员工干部们讲解其中的细节，他们都强调此量化考核的原则：公平、公正、公开、合理。大一员工干部们全神贯注的听，并且翻开自己的笔记本做重点部分的记录。大二员工干部们开始讲解量化的内容，重点讲解了综合量化成绩的计算方法。然后又细化的讲解学习成绩的量化考核、综合素质的量化考核，明确到各类事情所加减的量化分数。大一员工干部们认真听取，认真记录，会议室内气氛融洽。最后，大二员工干部展示他们自己班级的员工综合素质量化考核表格，以此作为大一员工干部制作自己班级表格的模板，这使大一员工干部们更加明确的知道了表格的样式，更加便于制作自己班级的表格。直至下午5点半，此次讲解活动圆满完成。
   此次员工综合素质量化考核细则的讲解活动，使大一的员工干部们知道了员工综合素质量化考核的重要性，明确了员工综合素质量化的考核细则，为以后准确考核员工综合素质量化打下良好基础。